
Memuat…
Ilustrasi BUMN Perkebunan. Foto: Istimewa
Dukungan terhadap peran milenial di BUMN juga datang dari sejumlah kalangan. Salah satunya Koordinator Lens for Democracy Community (KLuD), Andi Siahaan.
Menurutnya, inisiatif milenial yang sedang berlangsung merupakan inisiatif untuk membangun budaya inovasi, melalui acara temu inovasi bernama Planters Innovation Summit (PIS) yang digelar beberapa waktu lalu.
Baca juga: Ingatkan Direksi BUMN, Erick Thohir: UMKM bukan kompetitor
“Tahun lalu berhasil melahirkan dua inisiatif strategis PTPN Group. Planters milenial menjadi motor penggerak lahirnya ide-ide kreatif guna meningkatkan perbaikan proses bisnis di PTPN,” ujarnya, Jumat (9/12/2022).
Ia menambahkan, generasi milenial dapat menjadi motor dalam transformasi yang sedang berlangsung di PTPN. Anak-anak muda di PTPN Group yang saat ini jumlahnya hampir 50 persen dinilai mampu membawa perubahan bagi PTPN.
Membaca: BUMN Pembersih, Erick Thohir: Korupsi Itu Menyakitkan
“BUMN Perkebunan sebenarnya sudah mengalami perubahan. Pada tahun 1996, jumlah PTPN adalah 39 menjadi 14 dan PTPN III (Persero) ditunjuk menjadi Holding Perkebunan Nusantara, pada tahun 2014. Dalam waktu dekat juga akan terjadi perubahan lagi dimana PTPN akan menjadi 3 Sub Holdings,” jelasnya.
Seperti diketahui, Menteri BUMN Erick Thohir sebelumnya menargetkan 80 persen pegawai BUMN diisi oleh generasi milenial atau anak muda. Saat ini, pegawai milenial di BUMN sudah mencapai 65 persen.
(san)

